金秋送爽，硕果盈枝。9月24日至25日，我所举办2025年度新职工入所培训会。本次培训会在星海园区会议中心举办，能源学院园区及榆林中科洁净能源创新研究院分别设视频分会场。新入所各类职工、博士后280余人参加会议。我所张玉奎院士、所长刘中民、周永贵研究员、邓德会研究员，以及职能部门相关负责人受邀作专题报告。党委书记金玉奇、纪委书记王明辉出席培训会，培训会由副所长王峰主持。

开幕式在庄严的国歌声中拉开帷幕。

金玉奇为新入所职工代表佩戴所徽，并赠送《光辉的历程Ⅱ》。

2024年所冠名奖（青年才俊）获得者、DNL0901组顾一鸣作为青年职工代表发言；2025年新入所职工、DNL1202组赵丹作为新职工代表发言。他们表示，要以大连化物所精神为指引，立足国家重大战略需求开展科学研究，传承科技报国薪火，续写大连化物所荣光。  

刘中民作题为《大连化物所情况介绍》专题报告。报告全面介绍了研究所战略定位、学科布局、科研平台的总体情况，解读了当前围绕抢占科技制高点核心任务相关工作举措和要求，并提出了下一步重点工作任务。他表示，我所始终紧密围绕国家需求开展科研任务，不断调整发展方向，为国民经济建设作出了重要贡献。他勉励大家要以只争朝夕的紧迫感，以勇担重任的使命感，为建成世界一流研究机构作出应有的贡献。

金玉奇作题为《大连化物所历史沿革与文化精神传承》主题报告。报告系统回顾了研究所自建所以来的发展历程与科技创新成就，结合我所老一辈科学家的感人故事，阐释了大连化物所人“科技报国、创新为民”的使命担当。他表示，作为我所的一员，要坚定理想信念，胸怀“国之大者”，将个人研究方向与国家重大战略需求紧密结合，学习老一辈科学家爱国奉献的优秀品质，以实际行动为实现高水平科技自立自强贡献力量。

张玉奎院士作题为《浅谈科学研究选题》主题报告。他结合自身科研实践经历，分享了如何在学科交叉前沿发现问题、开展系统性研究的经验与思考，并强调了与导师、同事加强交流、协同攻坚的重要意义。他鼓励青年科研人员勇于探索、不断创新研究方法，在追求真理的道路上永不停步。

所学风道德委员会副主任周永贵研究员作题为《科研诚信建设和规范实验记录》主题报告，结合实例阐述了科研诚信底线，引导新职工恪守学术规范。邓德会研究员作题为《以梦为马，不负韶华：在大连化物所的追梦之旅》主题报告，为新入所职工分享科研工作经历和心得。培训会还邀请了大连理工大学胡月教授作题为《压力调节与情绪管理》主题报告，帮助大家提升心理调适能力。

职能部门相关工作人员分别围绕工会工作、安全、保密、信息化建设、治安、交通及实验室消防安全等主题开展了专题培训。培训结束后，新职工参观了所展馆，深入了解我所的发展历程与创新文化。

此次培训内容系统丰富，涵盖所情所史、科研诚信、安全教育、心理健康等多个方面，旨在帮助新职工全面了解研究所、快速融入新环境。培训进一步增强了新职工的归属感、责任感和使命感，激励大家以更加饱满的热情投身科研工作，为研究所创新发展注入新的活力。（文/赵姝婧 图/夏一丁）